Nous recrutons un commis aux achats débutant

Commis aux Achats Junior

Responsabilités :

• Réception des Commandes et Gestion des Stocks : Recevoir les commandes entrantes et s'assurer que les stocks sont correctement organisés dans l'entrepôt.
• Documentation et Gestion du CRM : Documenter toutes les transactions de manière précise et mettre à jour régulièrement le système CRM.
• Vérification des Matériaux : Comparer les matériaux reçus avec les bons de livraison pour garantir leur exactitude.
• Validation des Factures : Vérifier les factures par rapport aux biens reçus pour confirmer leur conformité.
• Gestion des Dossiers de Projets : Intégrer les factures payables dans les fichiers SP spécifiques aux projets.
• Soutien aux Techniciens : Préparer et organiser les matériaux et équipements pour les techniciens.
• Contrôle des Stocks : Superviser la gestion des stocks et mettre à jour le système pour refléter les niveaux exacts.
• Gestion des Retours (RMA) : Gérer les retours de produits avec les fabricants et fournisseurs de manière opportune.
• Gestion de la Flotte : Gérer l'entretien de la flotte de camions, y compris les achats de pneus et la coordination des réparations.
• Contrôle de l'Inventaire des Camions : Maintenir l'inventaire de chaque camion, en veillant à ce que tous les articles nécessaires soient disponibles.
• Propreté de l'Entrepôt : Maintenir un environnement propre et organisé dans l'entrepôt.

Exigences :

• Éducation : Diplôme de secondaire ou équivalent ; des certifications supplémentaires en gestion des stocks ou logistique sont un atout.
• Expérience : Minimum de 1 à 2 ans d'expérience en achats, gestion des stocks ou un domaine similaire.
• Compétences Techniques : Maîtrise des systèmes CRM, de Microsoft Office (Excel, Word) et des logiciels de gestion des stocks.
• Souci du Détail : Compétences organisationnelles fortes, capacité à gérer plusieurs tâches avec précision et efficacité.
• Compétences en Communication : Excellentes compétences en communication écrite et orale en français et en anglais.
• Exigences Physiques : Capacité à soulever et déplacer des matériaux selon les besoins (jusqu’à 50 lb).
• Compétences en Résolution de Problèmes : Capacité à résoudre rapidement et efficacement les problèmes, notamment en ce qui concerne les écarts de matériaux ou les retours.
• Esprit d’Équipe : Capacité à collaborer avec différentes équipes, y compris les techniciens, fournisseurs et le personnel de l'entrepôt.
• Gestion du Temps : Capacité à prioriser et à gérer la charge de travail pour respecter les délais.

Type de Poste : Temps plein
Horaires de Travail : Du lundi au vendredi (En bureau) Montreal
Salaire : Selon l'expérience

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